Avsnitt
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▼今回は『ハダカベヤ』とのコラボ配信です
『ハダカベヤ』とは…
IMALU、MEG、NATSUKOの3人が体や性の悩み、対人関係や恋愛、社会課題についての疑問を”ハダカの声"でディスカッションするPodcast番組。
ハダカベヤ:https://linktr.ee/hadakabeya
▼主なトピック
・起業家・個人事業主のマミートラック問題
・生理休暇の取得率が上がらない理由
・特殊な「芸能界」の実態
・子育てと仕事着
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▼MC
・中道薫 / NewsPicks for WE テンション低めミドサー編集者。最近、新米リーダーになり、ますます悩みが尽きない。 https://twitter.com/nakamichikaworu
・川口あい / NewsPicks for WE編集長 元気なアラフォー編集者。5カ月間の産育休を経て復帰し、 新たな産後キャリアパスを描いて、仕事に育児に邁進中。 https://twitter.com/kawaguchiai
・佐藤裕美 / NewsPicks for WEプロジェクトリーダー ラジオとお笑いをこよなく愛するNewsPicksのコミュニティマネージャー。プライベートでは3児の母。
制作:株式会社FUBI -
▼今回ピックアップするニュース
フルリモート禁止で転職…父親社員たちの苦悩「子育てと両立できない」
▼主なトピック
・リモート禁止で優秀な男性層が離職している?
・「成果」を決める評価の透明性
・勤勉な管理職世代、意外とすぐ変わる?
・フェミニズムの目覚めは「ビンゴ」
・ホモソーシャルへの同化の罠
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Saknas det avsnitt?
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▼今回ピックアップするニュース
「弟のいる長女のほうが文系を選びやすく年収が16%も低い」きょうだいガチャが人生に及ぼす意外な影響
▼主なトピック
・家族構成で変わる「職場の男性比率」や「STEM専攻比率」
・子は「同性の親」の影響を受けやすい?
・伝統的な性別役割を形成する「兄・弟」の存在
・子どものジェンダー観形成、いまから気をつけていることは
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※本エピソードは、NewsPicks for WE主催の朝食会の告知部分を切り出したものです。
▼ 喫茶NewsPicks for WE 概要
日時:2024年6月14日(金)7:30〜8:30
場所:ユーザベース丸の内オフィス
場所:NewPiskcオフィス(東京 丸の内)
※応募フォームは以下です。ふるってご参加ください!
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdgq9kfaPOVCZ_X4ZG4iqfiWWvz5PgGVLmGL9fN4Cdy2RSt6A/viewform -
▼今回ピックアップするニュース
『虎に翼』現象を制作陣はどう見ているのか。「自分ごと」にさせる「NHKの集合知」(FRaU)
▼主なトピック
・違和感の象徴「はて?」
・象徴的な「モブ」の活用
・男女の物語に収斂されない「子供」の存在
・リスナーのみなさんの「はて?」を募集します
・国民的アニメと性的役割
▼ NewsPicks for WE「朝食会」を開催します!
みんなで働く女性ならではのモヤモヤを共有する会です。軽食はこちらでご用意いたしますので、出勤前の気分転換に、お気軽にお越しください☕️
日時:6月14日(金) 午前7時30分〜
場所:NewPiskc丸の内オフィス
ゲスト:青木想さん
※応募はこちら
(応募者多数の場合は抽選となります)
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※5月14日(火)UP予定の回を5月9日(木)にUPしてしまいました。大変申し訳ありません。次回は21日(火)配信です(以降、火曜隔週配信)
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今週は、【お便り回】をお届けです。
▼主なトピック
・子育て世帯の通勤ファッション
・人事の最頻出ワード「キャリア自律」
・育休明けの自己肯定感ダダ下がり問題
・「手に職」とは何だったのか
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▼今回ピックアップするニュース
2023年出生数、最少75万人 人口減り幅も過去最大、厚労省(共同通信)
▼主なトピック
・共同親権が可決がもたらす影響
・第二子、どんな状態なら現実的に考える?
・韓国やフランスの出生率向上に貢献した少子化対策
・驚異の出生率2.81を達成した岡山県奈義町の子育て支援策
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▼今回ピックアップするニュース
週5出社“逆戻り”で企業と深い溝。「リモート廃止の理由がわからない」社員3人の悲痛な訴え
▼主なトピック
交通量調査と昼夜人口から導くリモートワークの実態
実はレイオフの合図として使われている?
「時間」と「場所」を分けて考える
「リモート×フルフレックス」はハードモード
社員が“働きすぎない”に注力する
リアル出社の意思決定者、車で通勤してる説
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▼今回ピックアップするニュース
理工系学部の「女子枠」実態調査2024アンケートから読み解く、24大学の「女子枠」制度の現在地と展望(PR TIMES)
「彼女が頭いいとなぜムカつく?」東大合格常連校、駒場東邦の中3男子を揺さぶる性差・学歴…「生きづらさ」の深層
▼主なトピック
女性の理系選択に潜む親のバイアス
女子枠入試は「AO入試」導入時の反響に似ている?
アファーマティブアクションが「逆差別」ではないワケ
自分より学歴のいい女子に「腹がたつ」のはなぜ?
上場企業役員から公益財団法人のキャリアパス
▼ゲスト:石倉秀明さん(公益財団法人 山田進太郎D&I財団COO)
2016年より株式会社キャスターの取締役として東京証券取引所グロース市場の上場に貢献。2024年2月、公益財団法人 山田進太郎D&I財団のCOOに就任。また、慶應義塾大学院 政策・メディア研究科 修士課程でリモートワーク研究をしながら、株式会社キャスター内に研究室「Alternative Work Lab(オルタナティブ ワーク ラボ)」を設立し、所長を務める。
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今週は、【お便り回】をお届けです。
▼主なトピック
実は会社員ではなかったアイさん!?
「喉元過ぎれば」にしないために
解説:M字カーブとL字カーブ
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▼今回ピックアップするニュース
『車が欲しくて、夫と車を買いに行ったらセールスマンが夫にばかり説明を始めて、名刺すら渡されなかった話』
※今回は元鈴木さんの一連のポストをまとめたTogetterをご紹介
▼主なトピック
女性起業家の舐められ。根深いマンスプレイニング
資金調達を日本政策金融公庫と銀行に絞ったワケ
女性だけ「〇〇ちゃん」にモヤる
「良かれと思って」に潜むバイアス
社長業とインフルエンサー業のバランス
あいさんが毎朝、信号を一回見送る理由
▼ゲスト:大橋茉莉花さん(元鈴木さん)
実業家、インフルエンサー。29歳で株式会社Alyoを創業し、代表取締役社長に就任。驚くほどくびれて10秒で着脱可能なコルセットブランド「エンチャンテッド コルセット」を展開。
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▼今回ピックアップするニュース
「レディース服ポケットない問題」を解決したい。“ペットボトル600ml入るポケット付きスカート”に開発者が込めた思い(女子SPA!)
▼主なトピック
600mlが入るポケットで支援する「女性のポケットない問題」
起業のきっかけはコルセット。縛りつけず「抱きしめる」
元鈴木さんの“反抗心”はどこから来た?
テレビ番組の差別的な演出に激怒した高校時代
難しい“発言の指摘”に向き合う
▼ゲスト:大橋茉莉花さん(元鈴木さん)
実業家、インフルエンサー。29歳で株式会社Alyoを創業し、代表取締役社長に就任。驚くほどくびれて10秒で着脱可能なコルセットブランド「エンチャンテッド コルセット」を展開。
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今週は、2月18日に初開催された #WOMANSHIP 公開収録の様子をお届け。リスナーさんたちのリアルなお悩みに、MC3人、精一杯お答えしました!
▼主なトピック
とにかく人手が足りません!?
スタートアップなど小規模の企業は、女性活躍にどう向き合う?
子供を持つタイミング、どう考えた?
妊娠を素直に喜べなかった…?
そもそも〇〇選びが大事
あいさんの「産後のセルフケア術」
20代の自分に向けたメッセージ
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▼MC
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▼今回ピックアップするニュース
女性が東京圏へ進出、東北・北関東・甲信越で未婚の男性比率押し上げ…「お茶入れは女性」一因か(読売新聞)
▼主なトピック
「人口流出」を起点に考える、地域のジェンダー課題
ダイバーシティの認知度さえまだ低い?
自治会を一歩進めるには、4年かかる?
本当にあった「女性は全員、非正規雇用」
変わってもらうには、具体的なデータ・事例で説明する
▼ゲスト:浜田敬子さん
ジャーナリスト。1989年、朝日新聞社に入社。2014年、AERA初の女性編集長に就任。2017年に朝日新聞社を退社し、オンライン経済メディアBusiness Insiderの日本版統括編集長となる。2020年に退任、フリージャーナリストに。朝の情報番組のコメンテーターや、ダイバーシティや働き方改革についての講演も行う。近著には『男性中心企業の終焉』(文藝春秋)。
▼ NewsPicks for WE国際女性デーにイベント開催します!
日時:3月6日(水)、7日(木)、8日(金)
場所:NewPiskc丸の内オフィス
※イベント詳細、ご応募についてはこちら
https://newspicks.com/news/9550878/
ふるってご参加ください!
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▼今回ピックアップするニュース
フォーブスが選ぶ「2024年注目すべき女性たち」、Open AI幹部も選出(Forbes Japan)
▼主なトピック
2024年、浜田さんが注目する日本の女性リーダーは?
女性が多い「R職」のホント
メディアは多様なリーダーに光を当てよ
男性も感じている、“男性中心企業”の閉塞感
メルカリが明らかにした男女の賃金格差
▼ゲスト:浜田敬子さん
ジャーナリスト。1989年、朝日新聞社に入社。2014年、AERA初の女性編集長に就任。2017年に朝日新聞社を退社し、オンライン経済メディアBusiness Insiderの日本版統括編集長となる。2020年に退任、フリージャーナリストに。朝の情報番組のコメンテーターや、ダイバーシティや働き方改革についての講演も行う。近著には『男性中心企業の終焉』(文藝春秋)。
▼ NewsPicks for WE国際女性デーにイベント開催します!
日時:3月6日(水)、7日(木)、8日(金)
場所:NewPiskc丸の内オフィス
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▼今回ピックアップするニュース
フランス新首相にアタル氏 同国史上最年少(ZUU Online)
▼主なトピック
同性愛者向け制度を事実婚カップルに活用。「PACS」制度とは
ハワイ婚なら夫婦別姓も可能?
『選択的夫婦別姓が全然立法化されないので、とうとう海外法律婚しました』
選択的夫婦別姓がない不利益アレコレ
母親しか認められない「出生届の提出」
ペアローン組めない問題 / 確定申告のたびに法律婚・離婚をくり返す
▼ #WOMANSHIP 公開収録をします!
日時:2月18日(日)13:00〜15:00
場所:NewPiskcオフィス(東京 丸の内)
※応募フォームは以下です。ふるってご参加ください!
https://peatix.com/event/3828233/view
※MCたちへの質問も大募集中です(不参加の方もぜひ!)
https://forms.gle/mgHQC7pcZLyCg7C48
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能登地震、SNSで性被害への注意喚起投稿相次ぐ 単独行動は避けて(産経ニュース)
▼主なトピック
帰省中に地震に遭遇したあいさん
支援物資などの代わりに迫る「対価型」性被害
生理用品に災害食、液体ミルクも。東日本大震災でも足りなかったアレコレ
Xのインプゾンビに迷惑系YouTuber、災害にあやかる悪質行動
JAL機事故から考える「女性服ポケットない問題」
▼ #WOMANSHIP 公開収録をします!
日時:2月18日(日)13:00〜15:00
場所:NewPiskcオフィス(東京 丸の内)
※応募フォームは以下です。ふるってご参加ください!
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※MCたちへの質問も大募集中です(不参加の方もぜひ!)
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▼今回ピックアップするニュース
女性の監督はたった1割…映画スタッフの女性比率、意思決定層で低く、アシスタント職で高いのはなぜか(ハフポスト日本版)
▼主なトピック
そもそも「映画監督」の業務内容って?
ドラマと映画、現場のジェンダーギャップに違いはあるか
ハードな映画業界のキャリア。子育て世帯への保障に課題
ハリウッド・韓国・日本。監督として売れる構造的な違い
『バービー』を生んだグレタ・カーウィグに続け!日本で女性監督が増えるには
▼ゲスト:朝倉加葉子さん
東京造形大学を卒業後、テレビ番組制作会社のアシスタントディレクターを務める。2013年、スラッシャーホラー『クソすばらしいこの世界』で長編映画デビュー。近年の監督作には『羊とオオカミの恋と殺人』、『劇場版アイカツプラネット!』、ドラマ『ガチ恋粘着獣』など。
▼ #WOMANSHIP 公開収録をします!
日時:2月18日(日)13:00〜15:00
場所:NewPiskcオフィス(東京 丸の内)
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▼今回ピックアップするニュース
妊婦のつわりの原因を特定、重症化予防の可能性も 英ケンブリッジ大研究(フォーブスジャパン)
▼主なトピック
そもそも「つわり」って?
重症化する「妊娠悪阻」
湯気すら臭い?『重症妊娠悪阻 〜激烈嘔吐日記〜』の衝撃
「つわり=吐き気」だけではない!「よだれづわり」「寝づわり」
まだまだ知られてないマタニティマーク
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日時:2月18日(日)13:00〜15:00
場所:NewPiskcオフィス(東京 丸の内)
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▼今回ピックアップするニュース
「人事評価」革命(NewsPicks オリジナル特集)
▼主なトピック
「他責」と「自責」のコントロール
上長に「評価される技術」とは
産休・育休復帰後の「マミートラック問題」
評価に不満をもつ部下のバイアス
本当に意味のある定量って?
よくあるバイアス「平均以上効果」
▼Podcastアワード投票のお願い
https://www.japanpodcastawards.com/
※番組の正式名称は以下をコピペしてください
WOMANSHIP -はたらく私たちのお悩みサミット-
ぜひご投票お願いします!
▼NewsPicks for WEトピックス開設のお知らせ
https://newspicks.com/topics/newspicksforwe/
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