Avsnitt

  • ***Cet épisode a recu le soutien de la jeune marque française, éthique et responsable, Adorna, qui propose des cabas à langer et des accessoires féminins et élégants mais qui restent pratiques pour nous accompagner dans nos sorties avec ou sans enfants.***

    Après maintenant 25 épisodes, je vous le redis, je vous le confirme, la maternité bouscule nos représentations, la plupart de nos idées reçues, nos perspectives, notre futur, bref elle redistribue les cartes de toute une vie. Et ce n’est pas Daisie Cazade, mon invitée de ce 25ème épisode qui vous dira le contraire.

    Vous connaissez peut-être Daisie d’Instagram avec son compte Mrs Cazade, mais dans la vie de tous les jours, Daisie est gestionnaire de sinistre en assurance et elle est surtout la maman de Jade et Louise et la femme de Pierre-Louis.

    Pour Deuxième Shift, elle s’est confiée sur les représentations qu’elle avait de sa vie professionnelle avant d’avoir des enfants et de comment leur arrivée, dans des circonstances médicales et physiques difficiles, a envoyé balader tout ça pour finalement trouver un équilibre bien loin de ses convictions passées quant à la place du travail dans sa vie.

    Daisie, c’est un peu pour moi, un coup de cœur virtuel. Vous me l’avez recommandé pour faire un épisode, on a échangé et on s’est trouvé des dizaines de points en commun. Donc cette conversation, c’est un peu un échange à cœur ouvert entre copines et on vous souhaite la bienvenue dans notre discussion autour du parcours amoureux, familial et professionnel de Mrs Cazade …

    >>> Retrouvez Deuxième Shift sur Instagram

    >>> Si vous voulez me raconter votre histoire de vie en double shift, écrivez-moi sur monhistoire@deuxiemeshift.fr

    ***crédit musique***

    Titre: Anita Latina

    Auteur: Le Gang

    Source: http://legang.swedishsoundstudio.com

    Licence: https://creativecommons.org/licenses/by/3.0/

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  • Pour cet épisode hors-série du mois de Février, Christine Marchand, Praticienne de psychothérapie et Coach Professionnelle Certifiée (PCC) nous apporte de l’information au sujet du burn-out professionnel.

    Nous avons abordé les thématiques suivantes :

    - La différence entre burn-out et épuisement professionnel - La définition et les symptômes de l’épuisement professionnel - Les 5 étapes de l’épuisement professionnel - La prise en charge médicale et le soin du burn-out - Comment prévenir le burn-out pour soi et pour ses collaborateurs

    Christine Marchand est Praticienne de psychothérapie et Coach Professionnelle Certifiée (PCC) depuis presque 30 ans, son cabinet est installé à Dijon en Bourgogne (FR) et elle intervient au niveau national pour des organismes publics et entreprises. Elle consulte également à distance pour des accompagnements individuels en thérapie et en coaching professionnel.

    Dans le cadre de son métier, elle a accompagné des personnes en situation d’épuisement professionnel mais également des équipes et managers faisant face à des collaborateurs en burn-out.

    Pour préparer cet épisode de Deuxième Shift, Christine Marchand s’est inspirée de son expérience ainsi que des travaux et auteurs suivants :

    - Christina Maslach, psychologue américaine dont le travail sur le burn-out est reconnu au niveau international - George Kohlrieser, psychologue clinicien américain, auteur, conférencier, pour son travail sur les 5 étapes du burn-out

    Elle conseille le Test d’Inventaire de Burn-out de Maslach-MBI (Masloz Burnout Inventory) qui mesure :

    - Le sentiment d’épuisement professionnel - La déshumanisation au travail - L’accomplissement personnel au travail

    Il permet à chaque personne de se situer et prendre des dispositions pour prendre soin de soi et rétablir de la satisfaction dans sa vie professionnelle.

    Pour prendre contact avec Christine Marchand, retrouvez ses coordonnées sur son site web : http://www.coaching-marchand-dijon.fr/

    Pour approfondir la discussion au sujet de cet épisode, retrouvez-moi sur Instagram.

    ***crédit musique***

    Titre: Anita Latina

    Auteur: Le Gang

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  • ***Cet épisode a recu le soutien de la jeune marque française, éthique et responsable, Adorna.

    Adorna, c'est la marque qui a réinventé le sac à langer pour en faire un accessoire mode, élégant et féminin. Et pour que vous puissiez vous faire plaisir sur le eshop adorna.fr, avec le code SHIFT, les frais de port vous sont offerts jusqu'au 21 février sans aucune limite de commande. ***

    Jessica Bertola fait partie de ces mamans inspirantes sur les réseaux sociaux, qui semblent combiner à merveille leur vie professionnelle d’entrepreneuses très actives avec leur vie de mères. Mais comme on sait que les réseaux sociaux ne sont qu’une vitrine de ce que chacun veut bien nous montrer, j’avais très envie d’en savoir plus sur les coulisses d’un feed Instagram tout sourire.

    Et bien devinez quoi ? Jessica est aussi pétillante dans la vraie vie que sur ses réseaux sociaux et sa bonne humeur est communicative.

    Pour ce 24ème épisode, j’ai donc l’immense plaisir de vous inviter à partager ma conversation avec Jessica, cette cheffe d’entreprise multi-casquettes, qui me raconte sans détour son cheminement vers l’entrepreneuriat et la création de son e-shop au concept innovant « Les Trésors de Charlie ».

    On parle dans cet épisode d’aligner ses envies professionnelles avec la réalité d’une nouvelle vie à 3, de saisir l’opportunité de vivre de son activité sur Instagram, de la difficulté de trouver un mode de garde pour réaliser son ambition entrepreneuriale et du plaisir de voir son projet naitre et grandir avec le soutien de son conjoint.

    >>> Retrouvez Deuxième Shift sur Instagram

    >>> Si vous voulez me raconter votre histoire de vie en double shift, écrivez-moi sur monhistoire@deuxiemeshift.fr

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  • Si 2020 a été une année éprouvante et mouvementée pour la plupart d’entre nous avec le début de la pandémie, certaines personnes n’ont pas considéré le Coronavirus comme leur challenge de l’année. Daisy fait partie de ces personnes.

    Daisy, c’est la maman de Sacha et Elliot et à 35 ans, elle a déjà vécu 3 vies professionnelles. En 2020 et après une première carrière d’Art-Thérapeute, puis d’infirmière à mi-temps, elle avait prévu de se lancer à 100% dans l’illustration une très ancienne passion qui ces dernières années s’était développée au point de se dire qu’elle pourrait en vivre ! Mais comme souvent, il y a les plans qu’on se fait et il y a la réalité. Et cette réalité pour Daisy et sa famille, ça été de découvrir l’autisme de Elliot.

    Depuis les 2 ans d’Elliot, Daisy et son mari Mathieu avaient identifié des retards dans le développement de leur enfant, des comportements différents, des crises répétitives et inexpliquées et puis, suite à une consultation chez leur pédiatre, celui-ci leur parle de la nécessité de faire un diagnostic quant à un potentiel trouble du spectre autistique.

    Le 18 mai de l’année dernière, le diagnostic a confirmé l’autisme et depuis la rentrée scolaire de Septembre, Elliot bénéficie d’une prise en charge spécifique dans une classe maternelle adaptée. Un souffle d’air pour Daisy qui a pu reprendre le développement de ses activités professionnelles à temps plein mais aussi pour toute la famille qui a retrouvé la sérénité de son foyer.

    Dans ce 23ème épisode, Daisy se livre avec générosité et transparence sur son histoire de femme et celle de sa famille, dans laquelle l’autisme s’est invité.

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    >>> Références des ouvrages illustrés par Daisy :

    Dans ma classe, Editions Ailes et Graines

    Quiproquos, Editions Il était un ebook

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  • Pour ce premier épisode de la saison 2, je vous embarque avec moi dans 1 heure de conversation avec la belle Lola, connue pour son compte Instagram et son blog sous le nom de Lola Rossi.

    Lola fait partie des premières françaises à avoir réussi à transformer ses réseaux sociaux en une véritable activité professionnelle à une époque où beaucoup ne considéraient pas « l’influence » comme un véritable métier.

    En 2017, elle annonce à sa communauté attendre une petite fille prévue pour l’été et en 2018, elle crée la surprise sur Instagram en publiant une photo annonçant l’arrivée de Charlie, venue compléter leur famille seulement 1 an et 5 jours après la naissance de Emma.

    Aujourd’hui Lola est une jeune entrepreneure de 30 ans, maman de deux petites filles de 3 ans et demi et 2 ans et demi, qui partage son quotidien en Corse sur les réseaux sociaux. Et si beaucoup d’entre nous avons l’impression de bien la connaître car elle fait partie de notre quotidien, j’ai eu envie d’en savoir plus sur sa trajectoire de femme et de mère et les coulisses de son métier médiatique.

    Dans ce nouvel épisode, Lola livre donc sans aucun filtre son histoire de femme, de couple et de famille, elle partage le détail de cette deuxième grossesse inattendue, déroutante et vécue dans l’intimité de son cercle familial et elle nous raconte comment elle a trouvé une harmonie entre sa vie privée et sa vie professionnelle, malgré des frontières plutôt minces.

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  • Un épisode intime, sans coupe et sans habillage sonore, pour vous partager ce que mon fils m'a appris sur moi-même en un an de vie.

    Retrouvez-moi sur l'instagram de Deuxième Shift pour me partager votre retour ....

  • Pour vous présenter ma dernière invitée de l’année, j’ai eu envie de vous parler de ma rencontre avec elle :

    C’était quelques jours avant la fin de mon congé parental, je ne savais pas si mon poste serait conservé par mon employeur en plein plan social et de toute façon, en étant honnête avec moi-même, j’avais du mal à m’imaginer y retourner. Autour d’un café, je découvrais donc Marion, qui m’avait proposé quelques mois plus tôt, via Instagram, de se rencontrer et de parler de nos projets respectifs. C’était une première pour moi, aller rencontrer une maman blogueuse découverte sur un réseau social, j’avais l’impression d’aller à un date Meetic. Et comme sur Meetic, ça a fait « click ». Professionnellement et amicalement évidemment.

    Marion, elle est solaire et sa rencontre m’a quelque peu illuminée ... Elle avait osé, 4 ans auparavant, ce dont j’avais vraiment envie au plus profond de moi mais dont je ne me sentais pas du tout capable : elle avait osé sauter dans le vide sans filet de sécurité, complètement changer de carrière, démissionner à son retour de congé maternité sans rien derrière, avec la seule et unique conviction qu’elle pouvait être meilleure ailleurs.

    Alors qu’elle était avocate d’affaires depuis 9 ans, un métier qu’elle voulait pratiquer depuis son adolescence, alors qu’elle venait de devenir maman, son retour de congé maternité a été une vraie claque. La désillusion. D’un coup, tout devenait clair et limpide : elle ne voulait plus faire ça et elle avait besoin de sortir de sa zone de confort financier pour trouver sa voix et s’y engouffrer à 200%. Audacieux quand on est le plus gros salaire de son ménage et qu’on vient d’avoir un bébé, n’est-ce pas ?

    Son récit de vie m’a tellement boosté et inspiré, moi qui aspirais secrètement à un vent de renouveau, que j’ai eu envie de vous partager sa belle histoire. Et à l’approche des fêtes, voyez-le comme un cadeau de moi, à vous, pour vous inspirer, vous stimuler à accomplir vos rêves et projets quelques qu’ils soient, car seule celles qui osent, réussissent !

    Deuxième Shift sur Instagram : www.instagram.com/deuxieme_shift/

    Deuxième Shift sur Facebook : www.facebook.com/deuxiemeshift.podcast/

    Marion sur Instagram : https://www.instagram.com/marion_finzi/?hl=fr

    Acheter le livre de Marion au format ebook ou format papier : https://www.amazon.fr/am%C3%A8re-quand-boit-sans-sucre-ebook/dp/B08MPQKHFH

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  • Elle conclut cet épisode en disant « On peut se dire Bravo ! Bravo à nous d’avoir tout réussi et de mener ça de front ! ». Alors puisque cette phrase est si puissante, si « powerful » comme elle le dit si bien, et qu’elle donne le ton de cet épisode, j’avais envie de commencer par là pour vous présenter la lumineuse Estelle.

    Estelle c’est celle qui réussit à partir vivre son American Dream à peine mariée, à décrocher le job de ses rêves en Californie, à faire 3 enfants et à créer sa propre boite à son retour en France quand elle comprend que son ambition professionnelle est freinée par une culture française qui la considère ou trop jeune ou trop mère ou trop chère.

    Il y a donc 4 ans, elle a créé BRAI et importé from LA le concept du pyjama casual mais ultra chic.

    Dans ce nouvel épisode, que j’ai sincèrement adoré enregistrer, on a parlé job à responsabilité, women empowerment, confiance en soi, entrepreneuriat mais aussi et surtout le fait de vivre passionnément et à 200% son rôle de mère. Estelle nous livre donc son parcours, ses doutes, ses limites et dans un franglais absolument parfait, ses précieux conseils pour maximiser notre sororité et croire en son talent.

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    Instagram BRAI : https://www.instagram.com/brai_officiel/

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  • Avec Pauline, ça a démarré par un questionnaire Instagram en août, où je vous demandais vos marques de vêtements d’allaitement préférées et elle m’a répondu « la mienne bientôt !!! ». Forcément, ça m’a intéressée d’en savoir plus et très vite j’ai eu envie de l’inviter sur le podcast car sa vision de la maternité et son histoire personnelle m’ont touché en plein coeur.

    Colombienne de naissance, elle est adoptée par une famille française alors qu’elle n’a que quelques semaines et elle a toujours été habitée par cette envie de devenir mère à son tour.

    A 28 ans, Pauline est aujourd’hui la maman de Rose et Alma et comme beaucoup d’entre nous, sa maternité l’a questionné sur le sens qu’elle mettait dans son travail. Sans être prête à quitter un emploi salarié, mais prise d’une envie de faire quelque chose qui la passionne, elle s’est lancé dans la création d’Amamantra, une marque de vêtements d’allaitement dont la première collection verra le jour dans quelques mois !

    Pour ce nouvel épisode, Pauline me retrace son enfance, son cheminement professionnel jusqu’à la création d’Amamantra et elle me partage la façon avec laquelle elle jongle entre son travail et ses enfants en ayant un conjoint qui travaille beaucoup. Et puis on a parlé longuement du couple et du chamboulement qu’est l’arrivé d’un enfant dans cet équilibre conjugale.

    Enfin, même si ce n’était pas le sujet du podcast, elle m’a quand même confié le détail de son deuxième accouchement extraordinaire : dans sa voiture, sur l’autoroute ...

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    Instagram Amamantra : https://www.instagram.com/amamantra/

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  • Pour ce dix-huitième épisode, je vous emmène à la rencontre de Marie-Emilie, cette parisienne devenue maman il y a à peine plus d’un an.

    Marie-Emilie est comédienne et si ce métier nous semble à toutes et tous familier en tant que spectateurs, j’avais très envie de découvrir l’envers du décor. J’étais surtout très curieuse de savoir comment on envisage et on gère une maternité, quand on a une profession discontinue et un métier dans lequel son corps est une image de marque.

    Alors voilà la discussion que j’ai eu avec Marie-Emilie, fin septembre, quelques jours avant le premier anniversaire de sa fille et à une époque où l’on avait encore espoir de retrouver les théâtres et autres lieux culturels avant la fin d’année.

    Elle nous parle de sa grossesse, arrivée en même temps que la préparation d’une pièce qui traite de la maternité, on échange sur la culpabilité maternelle liée au travail des femmes et elle aborde, sans retenue ni tabou, le sujet du rapport à son corps post-partum dans un milieu artistique où les corps représentés sont encore assez peu diversifiés.

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    Instagram Marie-Émilie : https://www.instagram.com/marieemiliem/?hl=fr

    >>> Retrouvez toutes les dates de représentation de la pièce Notre Sang sur le site de la compagnie Lilalune Etc : https://lilaluneetc.wordpress.com/

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    Titre: Anita Latina

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  • Le télétravail, on l’entend et on le voit désormais partout depuis mars 2020, quand la pandémie de coronavirus a frappé le monde entier et contraint la très grande majorité des sociétés à structurer le travail à distance.

    Marine, elle, en faisait déjà l’expérience depuis quasiment 4 ans. À la naissance de sa fille, alors qu’elle passe par une période de chômage, son ancien employeur revient la chercher et lui propose un emploi de chargée de communication à temps partiel. Son bébé n’a que 4 mois et elle accepte cette opportunité à la condition sine qua none qu’elle ne fasse QUE du télétravail. L’entreprise accepte et depuis ça, elle n’a plus remis les pieds dans un bureau.

    En 4 ans, Marine a fondé sa propre agence de communication, eu un autre enfant et elle travaille toujours de chez elle. Ensemble, nous avons retracé son expérience du 100% télétravail, à l’époque où cela était encore assez marginal, nous avons aussi parlé de la difficulté de la période du confinement où il a fallu travailler avec des enfants et elle me révèle les ajustements qu’elle a mis en place pour vivre au mieux son double shift dans un même lieu.

    Deuxième Shift sur Instagram : www.instagram.com/deuxieme_shift/

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    Website Kiasme : https://www.kiasme.com/

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  • Lorsque j’ai créé Deuxième Shift, j’avais écrit le nom de Nathalie en haut de ma liste des working moms qui m’inspiraient et je rêvais de connaître son histoire plus en détail et de vous la partager. Alors voilà, non sans fierté, l’épisode 16, avec Nathalie Cellier, créatrice de la marque SONGE lab.

    Nathalie a 39 ans, elle est la maman de Gaspard et Anna et elle dirige SONGE lab, une marque de vêtements féminins, 100% made in France.

    Cette marque est née il y a 5 ans, alors que Nathalie vit sa première expatriation en famille, à La Réunion.
    Aujourd’hui, installée à Singapour, elle a réussi le pari de gérer une production et une équipe basée entièrement en France, depuis l’Asie et avec 6 heures de décalage horaire.

    Ça vous semble improbable quand on a 2 enfants scolarisés qui terminent leur journée d’école quand commence celle de votre équipe ?

    Vraisemblablement, les seules limites sont celles que l’on se créent ...

    Dans cet épisode, Nathalie nous confie la genèse de la création de son entreprise et son mode de travail atypique entre deux fuseaux horaires !

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    Deuxième Shift sur Facebook : www.facebook.com/deuxiemeshift.podcast/

    Eshop SONGE lab : https://songe-lab.com/fr/

    Instagram SONGE lab : www.instagram.com/songe_lab_/

    *** La sortie de la collection capsule d'octobre est à retrouver dès dimanche 18 octobre à 11:00 (heure de Paris), sur le eshop de SONGE lab ***

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  • Marion, c’est la girlboss pétillante et inspirante qu’on rêve toute d’avoir pour copine !

    Il y a 3 ans, elle a fondé la marque Orta avec son mari Gauthier, aujourd’hui devenue emblématique dans le paysage du prêt-à-porter féminin made in Europe.

    Si aujourd’hui Orta a grandi, Marion a toujours gardé la gestion de l’instagram de sa jeune start-up et elle a réussi à fédérer autour de sa marque une communauté engagée et bienveillante.

    Alors, quand elle a annoncé sa grossesse le dernier jour de l’année 2019, on s’est toutes réjouies avec elle. Quand le tableau s’est assombri un mois avant son accouchement, à l’annonce d’une maladie qui touchait Gauthier, une vague d’amour s’est emparée là aussi d’Instagram pour submerger Marion.

    Depuis ce jour de mai et le découverte de la leucémie de Gauthier, Marion est devenue la maman de Marceau et désormais elle se démultiplie chaque jour pour prendre soin de son fils et de son amoureux et gérer d’une main de maître sa belle entreprise.

    Pour Deuxième Shift, elle a accepté de livrer leur histoire de famille, de la naissance de son premier bébé Orta, à l’arrivée de son fils Marceau tout juste un mois après l’hospitalisation de Gauthier. Et malgré une vie qui ne l’épargne pas depuis de longues semaines, elle nous offre une belle leçon de positivité ...

    Deuxième Shift sur Instagram : www.instagram.com/deuxieme_shift/

    Deuxième Shift sur Facebook : www.facebook.com/deuxiemeshift.podcast/

    Eshop Orta Store : www.orta-store.com

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  • On a toutes grandit avec les séries et films américains, qui nous montrent souvent des héros et héroïnes qui vivent follement « The American Dream ».

    Alors j’ai eu envie de savoir comment ça se passait VRAIMENT la vie d’une working mum aux Etats-Unis ...

    Pour ce quatorzième épisode, je vous embarque donc à Boston, rencontrer Anne-Fleur, cette Frenchie devenue américaine, qui, partie en stage de fin d’études aux US, y rencontrera le grand amour et n’en partira plus !

    Depuis son arrivée sur la Côte Est, Anne-Fleur s’est mariée, a eu Félix, son bébé très attendu, mais elle a aussi fait un burn-out suite à trop de déplacements pro, décidé de rebondir en créant sa société et finalement est revenue au salariat, car la vie d’une mumpreneur associée n’était pas exactement ce dont elle avait rêvé.

    Dans ce nouvel épisode tout en transparence, on aborde l’épineuse question de la work-life balance et de la difficulté à faire comprendre ses problématiques et ses envies de mère de famille, quand on évolue au sein d’un milieu masculin, avec des hommes qui ne portent pas vraiment la charge parentale sur leurs épaules.

    Et puisque j’avais en tête BEAUCOUP de clichés sur la vie aux Etats-Unis, je vous laisse découvrir ceux que Anne-Fleur a confirmés ou déconstruits ...

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    Anne-Fleur aussi est podcasteuse, voici ses deux podcasts:

    - Alors c'est pour bientôt ? : https://www.alorscestpourbientotpodcast.com/

    - French Expat : https://www.frenchexpatpodcast.com/

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  • Derrière les jolies marques de vêtements se cachent souvent de jolies histoires ...

    Voici donc celle d’Aurélie, créatrice de la marque You & Milk, qui propose des vêtements pour la famille autour de l’allaitement.

    Il y a deux ans, Aurélie est devenue la maman de Thelma. En donnant naissance à sa petite fille, elle a également fait naître un projet : celui de lancer une marque de vêtement d’allaitement.

    Oui, mais voilà, en tant qu’avocate, Aurélie n’a pas le droit d’exercer une activité commerciale en parallèle de sa pratique juridique.

    Audacieuse et inspirée par sa maternité ainsi que boostée par son mari, elle s’embarque dans l’aventure de l’entrepreneuriat et renonce à sa vocation pour le droit.

    Aujourd’hui cheffe d’entreprise, elle nous retrace la création de You and Milk, qui lui permet aujourd’hui d’être accomplie en tant que mère, femme et entrepreneur ...

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    Le site de You and Milk : www.youandmilk.com/

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  • On connaît toutes et tous les contes populaires tels que Blanche-Neige ou encore Cendrillon, dans lesquels l’héroïne fait face à une belle-mère tyrannique et cruelle.
    Malheureusement, ce genre de situation n’existe pas que dans les contes ... Elisabeth l’a vécu.

    Après la séparation de ses parents, Elisabeth a vécu un temps chez son père et sa nouvelle conjointe, qui l’a maltraitée durant plusieurs années.

    Elle s’est donc construite en tant que femme entre un père qui a fermé les yeux face à l’inacceptable et une mère avec qui la relation a toujours été très compliquée. Difficile pour elle alors de s’imaginer devenir maman un jour ...

    Mais le destin a mis sur son chemin un homme qui est devenu son mari et avec qui elle a eu l’envie de fonder une famille. Encore une fois, le chemin vers la maternité ne s’avère pas être un conte de fée ... 4 ans d’essai, le début d’un parcours de procréation médicalement assistée et finalement, le 30 mai 2018, Alanna pointe le bout de son nez.

    Et comme un bonheur arrive rarement seul, c’est cette même année que Elisabeth s’est décidée à entreprendre !

    Elle partage dans ce 12ème épisode, son enfance pas comme les autres, son parcours professionnel entre passion et reconversion et sa vie de maman, comblée, épanouie et équilibrée.

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    Le blog de Elisabeth : www.twinkylizzy.com/

    Le studio photo de Elisabeth : www.lestudiotwinky.com/

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    Titre: Anita Latina

    Auteur: Le Gang

    Source: http://legang.swedishsoundstudio.com

    Licence: https://creativecommons.org/licenses/by/3.0/

    Téléchargement (8MB): https://auboutdufil.com/?id=553

  • Cécilia est une artiste et elle fait partie de ces femmes qui vivent de leur passion. Mais avant de trouver sa voie, celle qui travaille sous le pseudonyme de Cévany, s’est dédiée à ses 4 enfants pendant de nombreuses années.

    Ce métier d’illustratrice, elle ne l’avait jamais envisagé. Elle dessinait pour le plaisir et pour extérioriser ses humeurs et ses galères de maman. Autodidacte mais talentueuse, elle commence à se faire solliciter, d’abord par ses connaissances et puis la machine des réseaux sociaux se met en route et elle réalise qu’elle peut réellement se professionnaliser. A l’approche de l’entrée à l’école de sa petite dernière, le moment est bien choisi pour tenter l’aventure de se lancer à son compte.

    Pour ce onzième épisode, Cécilia revient sur sa vie de maman, d’abord femme au foyer, puis femme active passionnée, souvent tiraillée entre sa volonté d’assurer dans tous les domaines et la réalité de l’imperfection de chacune des situations.

    De sa première grossesse arrivée par surprise alors qu’elle n’a que 20 ans à ses tous derniers projets d’écriture et d’illustration, c’est l’histoire d’une maman-artiste inspirée et inspirante aussi talentueuse qu’attachante ...

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    Site web de Cécilia : www.cevany.fr

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  • Myriam est devenue mère pour la troisième fois il y a 5 ans et demi. Avec ce troisième enfant, elle avait planifié un congé maternité où elle profiterait de ses deux grandes filles, en plus de son bébé et elle avait imaginé reprendre son travail d’institutrice avec un temps partiel à 80% de manière durable.
    Mais quelques jours après la naissance de son fils Enaël, le diagnostique tombe : il est porteur d’une trisomie 21. Une annonce choc pour Myriam, car aucune suspicion d’anomalie n’avait été détectée pendant la grossesse.
    Dès son retour à la maison avec son garçon, sa nouvelle vie commence, une vie rythmée par les rdv avec les différents spécialistes afin d’accompagner le développement d’Enaël. Myriam aura donc besoin de réadapter son organisation familiale et professionnelle, mais elle pourra compter sur le soutien de son entourage pour continuer d’exister en tant que femme et à travers son couple.
    Pour ce dixième épisode, Myriam raconte son quotidien de femme active avec un enfant trisomique et comment sa famille a trouvé SA normalité malgré la différence de Enaël.

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  • Aude, ça a été un coup de coeur au premier coup de fil : sa voix, son énergie, sa spontanéité, son enthousiasme ...

    On a parlé de sa maternité et de la mienne et j’ai trouvé en elle une écoute à laquelle je ne m’étais pas préparée. Par après, je me suis demandé pourquoi je m’en étais étonnée ... après tout, c’est son métier : Aude est Doula. Je vous vois d’ici, « qu’est-ce que c’est que ça Doula ?! ». Une Doula accompagne les futurs parents ou les jeunes parents sur le plan non-thérapeutique, elle apporte un soutien et une écoute pour aider la femme ou le couple dans ce beau et grand changement de la vie.

    Pour Aude, ce métier de Doula c’est une reconversion, car comme beaucoup de femmes, elle aussi, la maternité l’a transformée. Je dirais même que ça l’a révélée.

    Elle a entamé sa formation de Doula après l’arrivée de ses deux premières filles et elle exerce aujourd’hui de manière indépendante. Et si sa maternité lui a amené une vocation, cette vocation a changé en elle sa façon d’être mère. Elle a accueillit, il y a 18 mois, une troisième fille, 12 ans après être devenue maman pour la première fois et sa manière de parenter à bien évoluée ...

    De ses débuts dans la vie active à sa vie de maman de 3 enfants, Aude nous dévoile dans ce neuvième épisode, son histoire de femme, de mère et de Doula. Une vie en double shift, faite d’un cercle vertueux où la mère a révélé la professionnelle et où la professionnelle a enrichit la mère.

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  • Anne-Laure travaille dans le conseil en Ressources Humaines et elle est la maman d’Alexandre, qui a désormais 18 ans. Et depuis bientôt 15 ans, Anne-Laure est séparée du papa de son fils. Elle a donc la garde d’Alexandre une semaine sur 2.

    Alors si la naissance de son enfant avait déjà amené son lot d’aménagements professionnels, Anne-Laure a complètement revu son organisation avec cette garde alternée. Car les semaines où son fils est avec elle, il est sa top priorité.

    Mais malgré un planning chargé et chronométré, Anne-Laure n’a jamais lésiné sur son investissement au travail et au fil des ans, elle a gravit les échelons jusqu’à faire partie du senior management chez ses différents employeurs.

    Professionnelle ambitieuse et exigeante, elle a néanmoins connu des hauts et des bas, jusqu’à atteindre le burn-out. Alors, après cette expérience, elle prend la décision de réduire considérablement son temps de travail, pour avoir plus de temps pour elle et pour son fils. Mais son épanouissement passant aussi par son boulot, elle arrivera à conserver un poste à responsabilités.

    20 ans pour trouver un équilibre parfait entre sa vie privée et son métier, elle appelle ça « la maturité » ...

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