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トヨタ、大阪ガス、生協などの営業マンが実践。上場企業から中小企業に至るまで、2万人を超える営業支援を行った青木毅が、営業に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。
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https://ck-production.com/podcast/aoki/q/
●青木毅:自らの実践を通し、営業の「つらい」が「楽しい」に変わる『質問型営業(R)』を構築。主な著書に『ビジネスリーダーの「質問力」―最前線で差がつく加速交渉術』、『説得・説明なしでも売れる!「質問型営業」のしかけ』、『「3つの言葉」だけで売上が伸びる質問型営業』、『なぜ相手の話を「聞く」だけで営業がうまく行くのか?』。
●プロデュース:CKプロダクション株式会社
https://ck-production.com -
Bridgestone’s THRIVE aims to bring our North Star to life through a combination of compelling, human interest stories from teammates across the company and high-level conversations with Bridgestone leaders. These conversations will let the unique perspectives and experiences of our people tell the story of how an industry giant is evolving at a moment of unprecedented change in technology, consumer behavior, and society to meet new demands and build a culture where everyone can thrive.
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Meet interesting and inspiring and entertaining people who show why Japan is a unique, fulfilling and sometimes frustrating place to do business.
We will discuss how to hire, train and retain talent. How to create values that motivate, and review best practices that have worked and attempts that have failed. David will be speaking to company presidents, CEOs, CFOs, HR professionals, coaches, consultants as well as sharing with you some of my own experiences and opinions discovered over the years in this great country.
The focus is simple: To explore how to succeed in business in Japan. -
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「人を大切にする会社」を目指すあなたへ。静岡のキャリアコンサルタント集団「スノッピクリエイション」代表の下大澤とキャリアコンサルタントの澤谷がお届けする、HR情報番組。みんなが幸せに働きながら組織も成長するためのアレコレについて2人で語っていきます。番組へ、メッセージもお待ちしております。([email protected])
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Our Amplifying Leadership podcast is where we talk about all the ways to make leadership great through our guest stories, tips, information, wins and challenges too! We will discuss all aspects of leadership and how to build great leaders or leaders-to-be. From communication, authenticity, growth, learning from mistakes, to understanding our different points of view, this podcast will broaden your horizons and allow you to hear from other leaders who you just may resonate with too. Enjoy!
For more information on our leadership services and our Amplifying Leadership Community, please visit www.amplifyingleadership.ca, a Twin Life Coaching & Business Services division.
As podcasts take a lot of time / costs, we do accept tips to allow us to continue to bring you more and more great episodes. Here is the link to the Tip Jar: https://checkout.square.site/merchant/0RP214RBYHKZ6/checkout/I6BOMPILIF45ABFEZHXUYLOL
Disclaimer: the views and opinions expressed within this podcast are those of the participants and may not reflect those of the listeners. The actions of the listeners are their actions alone and not the responsibility or liability of Twin Life Coaching & Business Services (of which Amplifying Leadership is a division) or their coaches, consultants, or others as affiliated. The listeners hold harmless Tara Lehman and Twin Life Coaching & Business Services ((of which Amplifying Leadership is a division), all those affiliated and its services, including this podcast from all costs, loses, damages, judgements, claims, suits, demands, actions, complaints or other proceedings based upon the listeners actions in connection with this podcast.
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Mandy’s first contact with the world of addiction, mental health and recovery was when she came into treatment in 1990. Her passion for therapy and its potential for change ignited here, inspiring her to make therapy her life’s work. Alongside a growing private practice Mandy always gave time to promote early intervention through lectures on addiction, emotional coping mechanisms and self-esteem as part of the PSHE (Personal, Social & Health Education) provision within independent schools. In 2008, with a busy private practice and many years of recovery under her belt, Mandy founded CHARTER Harley Street, an outpatient centre treating addiction and trauma using her pioneering model of care.
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100%納得のいく「人事制度」というものがこの世の中に存在するのでしょうか?
中小企業が直面する「人事」「組織」「教育」等の人間くさいテーマについて、70年以上の経営支援の知恵や知識をもとに、探求していく番組です。
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https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_shiroishi
●城石大和(しろいしひろかず)
株式会社楠本統合戦略マネジメント 代表取締役
「人事領域」を専門としながら、親族内承継や事業計画策定、財務診断、経営者の個人資産管理など、30種類を超える多岐にわたるコンサルティング支援を提供している。会計事務所を基盤とする経験から、幅広い業種・業界における経営支援に従事し、多くのクライアントから信頼を集める。経営者・士業向けの教育研修・指導でも活躍中。
特に、経営者・社員・士業との3者間で生じる複雑な利害対立において、「対話」を武器とした、全体をコーディネートする「場作り」は、多くの顧客から高い評価を得ている。
●プロデュース:CKプロダクション株式会社
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Welcome to the Remarkable People Podcast! Where Chick-fil-A enthusiasts meet to explore the magic behind the people of the world’s most caring company! Meet your co-hosts: former Chick-fil-A director - turned industry-leading recruiter of Chick-fil-A talent, Susan Carnes! And the founder of Cooper Connect, the one and only, Travis Cooper!
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経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、ゆるくお答えする番組です。
「マインドのメカニズム」について、心理学、生理学、脳科学、生物学、コーチング、NLPなど、その他さまざまな視点からお届けします。
経営者のあるべき姿について、共に学び、悩み、考えていきましょう!
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●秋山ジョー賢司:エグゼクティブ・コーチ。年商数百億規模の経営者、元プロ野球選手、元Jリーガー、能楽師などの文化人などを中心に、業界の第一線で活躍しているプロフェッショナルを支援中。
http://joe-akiyama.com/
●プロデュース:CKプロダクション株式会社
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上場企業から中小企業まで延べ200社以上の組織構築・人材開発支援を行った井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。
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https://ck-production.com/podcast/inoue/q/
●井上健一郎:「感情」に重きを置いた、独自の組織マネジメントを展開。
主な著書に『デキる部下だと期待したのに、なぜいつも裏切られるのか?』、『部下を育てる「ものの言い方」』、『“ゆとり世代"を即戦力にする50の方法』。
●プロデュース:CKプロダクション株式会社
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15年間の教育研修の実践から2012年に発明した「自己統合の技術 I'ming」。上場企業の経営者や100万部以上の著者など経営者を中心に実践した結果、3ヶ月足らずで1億円ものインパクトを出す経営者も現れる。生田知久が、統合アイデンティティを中心に人の本質に迫る番組です。
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●生田知久:自らの究極の役割を「Generator(発明家)」として捉え、「アイデンティティを統合する学校アイダモン」を主宰する。主な著書に『あなたの潜在能力を100%引き出すたった1つの方法』『24時間でかならず成長する方法』。
●プロデュース:CKプロダクション株式会社
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「外資系裏技英語-基本のKEY-」は外資系企業やグローバルな職場環境でキャリアを築きたいと考えている人にぴったりな、ビジネス英語基礎ガイドです。グローバルな環境でキャリアを切り拓きたい方は必聴、あなたのキャリアの成功への扉を開く鍵 "KEY" となるような裏技英語フレーズを伝授します。さらにビジネスシーンにおいて、英語で「何を言うべきか」「いつ言うべきか」だけではなく「どのように伝えるか」など、覚えておきたいマインドセットまでも丁寧に紹介します。番組ホストのBJ Foxと石井てる美は、外資系企業での勤務経験を持つユーモア溢れるコメディアン。外資系企業で使えるビジネス英語をシチュエーション別にやさしく、マジメかつポップに、プロフェッショナルなバイリンガルスタイルでお届けします!
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Legendary Sports Executive David Meltzer dives deep into the stories behind some of the world’s most well-known athletes, entertainers, artists, and cultural icons. The Playbook discovers the spirit of excellence which is the common thread that weaves through their successes and setbacks and how they got to where they are today.
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