13,9 %. Vous ne le savez peut-être pas, mais ce chiffre représente l’écart moyen de salaire qui persiste entre les femmes et les hommes. Ces 13,9 % veulent dire qu’à partir du 8 novembre, 16h48 et 15 secondes, les femmes françaises arrêtent d’être payées pour leur travail en 2024.
Les défis que les femmes rencontrent tout au long de leur parcours de vie professionnelle sont nombreux : carrières hachées, activités professionnelles genrées, promotions différées, stéréotypes omniprésents, invisibilisation… L’autonomie économique des femmes reste un défi difficile à atteindre et les inégalités salariales en sont une des causes principales.
Cette série de podcasts explore, déconstruit et expose ce décalage parfois invisible, souvent insidieux, toujours inacceptable. Dans chaque épisode, un duo de professionnels – une femme et un homme – partagent leur métier, leur succès, mais pas forcément la même histoire. Comment ces inégalités influencent-elles des parcours pourtant similaires ?
13,9 % tente d’apporter des éclairages et des réponses concrètes à ces questions.
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