Avsnitt
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又到年尾了，各位今年工作與投資成果如何？網路上又要很多人開始秀今年的投資績效了。如果你希望明年要再更好，那一定要選擇正確的方向。本週就請到最近最紅的投資網紅，江湖人稱0050教主：政大商學院周冠男教授，聊聊我們長期買進的成功投資策略喔！
《本集節目由 安睿宏觀理財規劃顧問 贊助播出！》
來自歐洲最大獨立資產管理公司 - Azimut
安睿宏觀 #全生涯理財規劃 服務，在台服務近30年。
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連結：https://forms.office.com/r/DBsNt7pf3x#本集內容
1.工程師工作這麼忙還要來兼顧投資，最好的策略是什麼？
2.老師書中有很多人性的弱點，投資的盲點是什麼？
3.長期投資的關鍵？
4.高股息的迷思是什麼？
5.黃金，債券，加密貨幣，老師建議嗎？
6.如何才能長期累積財富達到財富自由？
7. 網友理財Q&A
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Intel，個人電腦處理器的霸主，好文化以及好福利。但在先進製程的轉換落後對手，營收也節節下滑，在最新製程開發之際，公司在宣布組織重整並且裁員，甚至CEO也被退休。本集節目請到剛從 Intel 完全離開的鴨鴨小姐來分享她的的Intel之旅吧！這一集聽完，我覺得我都想加入Intel了。
#本集內容
1.Intel的生活與公司福利：反而大家很想進Intel?
2.當初怎麼進Intel的面試流程?
3.在台灣Intel工作的氣氛如何？
4.怎麼知道裁員的？
5.整個過程
6.怎麼看這一波的半導體競爭，誰會贏？
《科技工作講》相關社群以及節目連結
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忙了一整年，大家覺得自己的貢獻有被老闆看見嗎？是否會覺得有點茫然呢？是否想設定「正確的人生目標」，讓自己轉向更理想的人生與職涯呢？本週我們請到曾經在外商擔任大中華區營運主管的布姐，陪大家歲末年終的時候一起回顧你的職涯，設定人生目標吧！
#本集內容
1.布姐先來聊聊自己的職場經驗
2.不停追求職場成長的過程？
3.達到大主管，帶一兩百人的時候的想法？
4.什麼時間點決定離開職場？
5.要如何抓到職場的方向感？.
6.世界有很多種活下來的樣貌。我們要怎麼「校正」自己職場方向？
想聽更多的布姐嗎？布姐的沙發 Podcast
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你也是喜歡把自己搞得特別忙的人嗎？科技業工作壓力大，東西要的又急又快，但你下班後還是弄東弄西，把生活弄的超忙超累？這一集我們邀請到這次實體活動的兩位工作人員，也是大型科技公司的行銷與PM：Cheryl與月月，來聊聊為什麼有的人總是把自己搞的超忙！怎麼會有人花三個月，每個週末晚間開會，只為了辦一場活動？順便來聊聊這次的「科技工作講 - 科技財經時尚之夜」！
本集內容：
1.你是把自己下班弄的超忙的人嗎？
2.為什麼有些人就是喜歡讓自己特別忙！
3.介紹科技工作講這次實體活動的工作人員
4.為什麼要辦實體活動晚會
5.這次活動設計與籌備中的各種情況
6.工作壓力一來：好想放棄的時候怎麼辦？
7.有成就感嗎？
【科技工作講Podcast】
由大型外商科技業工程師組成的科技節目
外商科技業產業資訊，職場攻略，談薪策略
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面對熟的直屬主管vs不熟的大主管，會議問的問題有什麼不同呢？原本準備好的會議方向突然大轉彎，要怎麼應變呢？過年親戚問薪水問生小孩，也可以用魔法對付魔法，問題打敗問題嗎？
本週節目跟IC之音科技領航員的主持人，也是前非凡財經主播朱楚文在錄音室相見歡。
楚文是專業的科技論壇主持人，訪問過無數國內外科技產業大咖，包括黃仁勳！這一集她大方分享專業提問的「提問力」到底要怎麼做到，才能精準問出關鍵問題，想知道的不要錯過本集囉！
1. 科技業主持人必備的能力？
2. 印象中訪問什麼大咖最精彩？
3. 什麼是好問題？什麼是壞問題？
4. 事前要做多少準備？
5. 什麼是無效提問？
6. 如何才能問出你的職場價值？大大學院 | 超精準提問力 https://www.dada-master.com/lesson/595#
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最近抹布承受到極大的壓力！本來帶台灣團隊，現在還增加了美國的團隊，變成台灣的事情忙完之後，還要注意到美國團隊的進度，壓力直線上升！一邊科技工作講的夥伴們也在進行年終聚會的籌辦。Podcast每週都有節目，中間一度超想放棄，也在夜深人靜的時候思考要不要暫停許多合作。但偶然讀到這一篇Harvard Business Review的文章，告訴你「如何讓壓力幫你工作」。本週就來討論這個題目吧！
#本集內容
1.爆表壓力的來源 fight or flight
2.最積極正向的狀態：心盛 Flourish與正向心理學（Positive psychology）
3.三大步驟：意識，意義，重新定向
4.何時遇到壓力 Awareness
5.了解背後的原因 Meaning
6.重新定義壓力：將壓力重新定義為增強 Redirection
7.一個人對壓力的心態可以影響其效果
原文：Make stress work for you. by Shawn Achor https://hbr.org/2011/02/make-stress-work-for-you
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科技人工作的時間，不是在簡報，就是在做簡報的路上。很多人希望我們分享怎麼做好簡報，但是我覺得功力不夠，想找真正專家。本週終於有機會邀請到最會做簡報的福哥來幫大家加強簡報力！王永福福哥主要在各大科技業當簡報專業講師，專門講簡報的技術。大家最近可以常常在個大自媒體看到他。如果你也是簡報苦手，或者是想要增強簡報力，就記得收聽本集Podcast喔！#本集內容1. 福哥請跟大家自我介紹一下
2. 科技人為什麼一直在做簡報？
3. 福哥幫那麼多科技業上過課，科技人簡報的問題有哪些？
4. 簡報前要做什麼事？
5. 簡報中要做什麼事？
6. 簡報後要做什麼事？
7. 什麼資源可以持續幫助大家增強簡報力？
節目中提到的「AI簡報大師」連結： https://chatgpt.com/g/g-ZFZ0gNmf5-aijian-bao-da-shi-v2ban【#科技工作講投票活動】現在到11/16，參加科技工作講2025夢想科技公司大票選，以及科技業景氣預測，高薪本土外商大亂鬥！有機會獲得抽BenQ投影機，以及科技工作講財富自由存摺燈!
馬上選出你心目中最佳科技公司 https://forms.gle/8YCy5YSFLU6VNUXP9【本集節目與F學院合作播出】
福哥的《#簡報的技術》課程
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#F學院週年慶活動訊息
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【本集節目與Hahow合作播出】
台灣科技業歷史上有一段時間最強的是太陽能，那時候的股王都是太陽能出身，本週節目邀請到台大法律，交大科法所，密涅瓦大學，曾經任科技業法務長的 #李佳達律師 來介紹科技業法務的工作與生活，他自己參與股王團隊，聯貸20億，經營台灣太陽能產業大起大落的過程，還有他自己的職涯成長方法。
律師說這集可以暢所欲言！因為台灣太陽能很多都收了...到底當年發生什麼事？法務長看了那麼多決策過程，又學到了什麼呢？
#本集內容
1.一個律師怎麼進科技業當法務長
2.科技業法務主要的工作
3.進入當年太陽能產業的機會
4.30歲就跟公司執行長談判的經驗
5.談20億聯貸超級驚險
6.產業收了....持續提升自己職場的思維能力
7. 行政院機要秘書與心智圖，與會議效率
8.去密涅瓦大學學決策，看大家的職場成長機會
【本集節目與Hahow合作播出】
李佳達律師自己的課程正在募資中： [AI時代的思考指南]
🌟科技工作講聽眾折扣碼：TJNT400
🌟專屬連結：https://go.hahow.in/wa_ai-kol/TJNT400
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現在越來越多工程師會試著經營社群，做Podcast，以及寫blog。坊間也很多工程師在嘗試經營社群。我真的建議，大家可以學著每週對著不認識的人說話，長久下來會有很大的幫助。但是要能夠寫出特色的文章，是否參考網路上「爆文教練」就能寫出吸引力的文章？科技工作講粉專，又是如何經營的呢？本週的節目雪柔和抹布用經營社群的經驗，來分析我們怎麼增強職場溝通力！#本集節目內容
1. 經營社群以及經營科技業職涯的相同之處
2. 選題目贏一半 Choose the topics
3. 預測觀眾是誰 Predict your audience
4. 呈現你的觀點 Hold your viewpoints
5. 在河道上爭取眼球！ Eye-catching over all posts
6. 沒耐心看完文章的人會滑走。 Assume audiences can leave
7. 一直寫 Keep posting【本集節目感謝 BenQ RD320U 螢幕 合作播出】最新上市RD320U，設計了獨家 Coding 模式、自動屏蔽功能、專利光智慧2.0、獨家智能背光燈MoonHalo、夜間守護模式為軟體工程師打造打造高效健康的程式撰寫環境，展現更清晰的程式碼與驚豔畫面，讓你聰明編碼，高效工作！詳細請看：https://benqurl.biz/3BVquhR【#科技工作講投票活動】現在到11/16，參加科技工作講2025夢想公司大票選，以及科技業景氣預測，高薪本土外商大亂鬥！有機會獲得抽BenQ投影機，以及科技工作講財富自由存摺燈!馬上選出你心目中最佳公司：https://forms.gle/8YCy5YSFLU6VNUXP9
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【科技工作講2025夢想公司大票選】
現在到11/16，參加科技工作講2025夢想公司大票選，本土外商大亂鬥！有機會獲得抽BenQ投影機，以及科技工作講財富自由存摺燈! 馬上選出你心目中最佳公司： https://forms.gle/8YCy5YSFLU6VNUXP9
《黑白大廚》大家看了嗎？把韓國一百位廚師，精緻餐飲的大廚師對決街邊小店的廚師，只有Netflix投資的製作才有這麼大的規模。本來大家認為已經殺成一片紅海的影音串流市場，Netflix一樣殺出重圍，一年來股價也暴漲90%！本週邀請到的工程師47是美國前Netflix工程師，之前在Meta，Spotify，Yahoo!都服務過。現在在Snowflake做資深工程師。本週就由他的角度來分享在Netflix做工程師需要什麼特質，以及頂尖軟體工程師的要求吧！#本集內容
1. 47請您介紹一下您服務過的公司
2. 你似乎對Netflix情有獨鍾？兩次面試的經驗？
3. 在Netflix要求的工作與一般公司有什麼不同？
4. Netflix的企業文化真的有如外界所說的，不要把大家當人？
5. Netflix報帳是不是真的是想報多少就報多少？
6. Netflix的薪資結構....以及一票科技公司的薪水福利哪個優？
7. 如果要在大廠拿到軟體工程師的工作，哪些技能必備？工程師47的 Linkedin: https://www.linkedin.com/in/huang47/
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大家會不會有時候覺得不受重用，加薪無望？明明自己唸書了好多年，自己也有一身專業，但為什麼無法換成錢？本週的節目來聊聊為什麼我們的專業不能變現。本集參考《專業變現的修煉》這本書。
#本集節目
1. 為什麼我們專業都被低估？
2. 拿工作能力去賣的方法，要先找市場
3. 我們應該鑽研一個專業到頂尖，還是應該越來越變通才？
4. 變現專業的重點
5. 一、學習工作以外的領域
6. 二、把專業知識結構化輸出
7. 三、提問能力
8. 避免高薪資低產能
本集的參考書：
《專業變現的修練：打磨個人品牌，輸出稀缺價值，幫自己進化成不可取代的頂尖人才與職場最大贏家》
博客來： https://bit.ly/4dMriTr
#科技工作講年終聚會
今年《科技工作講》年終的活動售票已經結束，謝謝大家！
🧍活動網址：https://techjobntalk.oen.tw
🧍活動時間：2024/11/23 星期六 17:00
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【科技工作講年末聚會售票】
報名網址： https://techjobntalk.oen.tw
賣得差不多了可以碰碰運氣
活動時間：2024/11/23 週六 17:00本週我們請到的資深產品經理Agnes ，先是在Skyscanner有面向大量用戶的經驗，後來在Gojek時手下的產品團隊超過了20人。Agnes工作足跡遍佈香港，新加坡，印尼，倫敦，而在打敗Uber的印尼神公司 「Gojek」做出能改變人生的產品！在各國不同的文化中又要怎麼帶領產品團隊呢？本週就來聽她的故事。#本集內容
1.Agnes是如何進入產品經理領域的？
2.聊聊妳的職涯：從Skyscanner，Gojek，到Spotify
3.機票查詢網站Skyscanner做產品的目標是什麼？
4.不同的公司做產品經理，有沒有共通的技能？
5.賣午餐與賣音樂的產品有什麼不同？
6.產品經理的career可以怎麼發展？
7.聊聊妳在做的Project 與課程?👍Agnes的IG: https://www.instagram.com/techcubator/【本集節目由PressPlay贊助播出】
【從零到一商業實戰全攻略】
增加你加入外商以及到外國工作的能力喔！前進外商，你需要的不只是理論，而是能應對任何市場現況的實戰能力。一堂把理論變成行動的課程，深入剖析外商產品的真實案例，全面探討成功與失敗。👉課程內容包含：
1. Skyscanner 發現取消率提升，如何找出用戶流失關鍵？
2. Gojek 如何精確定位 TA 在短時間內進入市場推出新功能
3. 香港最大 P2P 公司新用戶獎勵計畫失敗後，如何找出原因翻轉結果？一堂 #人人必備的商業實戰手冊
🔸 釐清商業目標：拆解模糊不清的商業問題
🔸 成為領先品牌的第一步：獨家市場評估法
🔸 看見市場機會點：挖掘隱藏的用戶需求及痛點
🔸 關鍵數據分析：驅動決策、優化產品、提升效能
🔸 商業洞察落地：訂定有效實驗的產品路線圖科技工作講聽眾使用「TECH200」可折$200，使用期限：2024/10/1 0:00-2024/10/24 23:59
連結：https://www.pressplay.cc/link/CCAAF2DE
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【科技工作講年末聚會門票即將在9/30晚間九點開賣！】
報名時間：2024/9/30 週一 21:00
線上購票報名網址：https://techjobntalk.oen.tw (早鳥票有折扣)
活動時間：2024/11/23 週六 17:00
服裝：Business casual跨科系進入科技業能夠跨多大？本週邀請到本科系在水產養殖系的66，來跟大家聊聊轉到半導體產業面試，中間的心路歷程，面試過程的心酸，以及比預期中多很多的面試機會！#本集內容
1. 請聊聊水產養殖系在學什麼？
2. 當初想轉職半導體光電科技業的原因？
3. 怎麼找尋有機會的工作機會
4. 有什麼技能和優勢是可以沿用的嗎?
5. 面試中碰到的挑戰是什麼？
6. 轉職過程中，有沒有什麼技能超推大家一定要具備的
7. 接下來的職涯規劃？
🤵 2024科技工作講科技財經時尚之夜 🤵
是的，今年《科技工作講》年終的活動已經確定了！跟去年場地一樣，我們將會舉辦科技工作講2024年終聚會！今年主題以「#科技財經」為主，邀請大家一起來認識科技業的朋友，討論職場以及產業景氣，在台北信義區的時尚餐酒館包場，暢聊科技財經職場話題！
活動內容詳見網站。有社交活動，科技財經講座與現場問答....目前開放購票練習區，大家可以先點進去測試購票系統，看要填寫什麼資訊，方便大家先註冊練習買票。趕快設鬧鐘，到時候千萬不要忘了買票喔～
⭐️這邊有我們的去年活動影片
https://youtu.be/3EZyP2odxNE
#科技工作講年終晚會籌劃團隊
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🤵活動時間：2024/11/23 週六 17:00
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「現在只要放棄，就會很輕鬆喔！」放棄也能聊一集？本週「科技工作講」來聊職場上「停損的藝術」。很多人工作遇到了瓶頸，就會開始思考要不要停損。但自己又投入很多「沈沒成本」放棄可惜。跟感情一樣，要承認停損很難嗎？那我們應該怎麼去思考「該停損了」的這件事情呢？
#本集內容
1.什麼時候該考慮停損了？
2.接受失敗
3.Flickr以及Slack的創業故事
4.獨立判斷：不要被過去的經驗影響你現在的判斷
5.稟賦效應：對於自己做的東西會覺得價值特別高，更難放棄
6.因為會放棄，所以要有備用計畫
7.別條路的風景更美：放棄之後才發現的可能性
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🤵 本週的參考書是采實文化推薦《停損的勝算》，現在大家可以去博客來以及各大通路購買喔！
這邊去買：https://bit.ly/3Ty6GXR🤵 2024科技工作講科技財經時尚之夜是的，今年《科技工作講》年終的活動已經確定了！跟去年場地一樣，我們將會舉辦科技工作講2024年終聚會！今年主題以「#科技財經」為主，邀請大家一起來認識科技業的朋友，討論職場以及產業景氣，在台北信義區的時尚餐酒館包場，暢聊科技財經職場話題！
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中國團隊「遊戲科學」推出的3A遊戲大作《黑神話：悟空》以經典的西遊記孫悟空，劇情探討佛道以及人妖背後的糾葛，獲得爆發性的熱銷結果。六年開發時間，二十億台幣的開發成本，兩週已經賣出將近三百億台幣的營收。其實在這之前，遊戲科學已經有四款失敗作品。在中國手機遊戲當道，快速回收的思考下顯得更不容易。 而台灣每隔一段時間就會有人檢討為什麼做不出3A遊戲。其實有了！本週的科技工作講節目，訪問到艾可米遊戲總監 Dort，討論他們第一款3A大作「Asterigos | 失落迷城」，以及台灣的遊戲業發展現況喔！#本集內容1.3A遊戲是什麼？「黑神話悟空」成功之處？ 2.Dort進入遊戲業神奇的背景？3.Dort在美國暴雪動視工作過，歐美遊戲製作與台灣的不同？ 4.為什麼選擇單機遊戲？為什麼不做手遊？5.在台灣最常碰到的挑戰是什麼？ 6.介紹一下你的遊戲 Asterigos：失落迷城7.你會繼續做嗎？做遊戲最爽的時刻？8.有心從事遊戲行業，要有什麼樣的能力？還沒有玩到 Asterigos | 失落迷城 的各位聽眾，請趕快關注艾可米遊戲FB，最近將會有促銷活動喔！
失落迷城：
https://www.asterigos.com/en
https://store.steampowered.com/app/1731070/Asterigos/?l=tchinese
增肥：
https://moda.gov.tw/ADI/news/events/1635
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Frog Design 青蛙設計在工業設計史上有很重要的地位，因為蘋果電腦早年的工業設計都是交給這間公司。蘋果產品的工業設計師很多都是從這間公司出身。本週我們邀請到待過Frog Design以及Yahoo奇摩資深主管的 Lydia 來分享許多科技業產品設計師的職涯，與她的超狂薪水！
#本集內容
1. Lydia是如何進入設計領域的？
2. Frog Design 的地位
3. 產品設計師 vs. UXUI 設計師 (Product Designer) 的差異？
4. 科技業注重設計師的科班，血統？
5. 做一個新的比較簡單？公司老網站數位轉型有多難？
6. 科技業界設計的問題？誰設計很爛？
7. 未來UX/UI設計師需要具備哪些新技能？
8. 現在已經是高階主管等級，來看科技業設計師職涯升等、年薪翻倍的路？
【本集感謝知識衛星贊助播出】節目聽不夠的可以參考Lydia新課程
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中層主管每天都在水裡來火裡去，其中一苦就是下屬可能比你資深、比你強勢，甚至對你信任度不夠身為主管可能還會被嗆？！身為科技理工出身的主管遇到這樣的團隊管理難題更是熬白了頭髮。這週我們邀請到曾經到中國科技業「美圖秀秀」擔任主管，有多年帶團隊經驗的Livia，來跟我們一起聊聊她遇過的類似經驗和她的分享！#本集內容1. Livia 請自我介紹一下2. 中國科技業員工的風格與文化是如何？有很多狼性和強勢的同事嗎？3. 作為空降主管，面對強勢下屬，怎麼處理同事的信任？4. 主管分配工作的時候，同事常常有意見，有什麼方法處理？5. 怎麼處理身為主管的情緒？6. 下屬沒辦法達成任務的時候，主管該怎麼辦？--Livia YangMedium: https://liviayang-ms.medium.com/ IG：liviayang_wy【本集節目由知識衛星贊助播出】👍本集也有知識衛星優質課程優惠《No-Code 動態特效網頁設計全攻略》✨0基礎、0程式也可以做出動態網頁！升級個人職場硬技能✨◼️ 大師親自教學｜全台動態網頁先驅親自傳授10年網站設計經驗◼️ 即學即用｜新手也能無痛跟練做出七大作品，馬上應用！◼️ 網頁成效提升｜學會應用超過10組的動態特效，網頁吸睛度加倍！◼️ 職能價值翻倍｜跟上最新網站趨勢，大幅提升自我技能、接案價碼再翻倍！◼️ 獨家心法大公開｜獨家 400 組吸睛網頁 #設計心法 不藏私👉 限時預購低於45折， 越早買越划算！👉結帳輸入「job350」再折$350👉不限次數永久觀看，直到學會！🔎課程介紹：https://hi.sat.cool/lkV3x6UxYb
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我們每隔一陣子跟投資界的專家們一起聊聊科技界投資的動向。本週邀請到 Min 投資說書小棧 的Min來跟大家分享一下科技業下半年投資要看什麼？可以感覺一下大家是看多還是看空喔！
Min 擁有CFA執照，目前為富果首席研究員。擅長價值投資，查理蒙格粉絲。
1:05:00 之後，我們節目最後面也請Min一一回答各種科技人有的投資問題喔！(有一些科技投資的想法)
#本集內容
1. 請Min來跟大家聊聊下半年的科技經濟方向？
2. 怎麼有機會認識其他網路上有名的投資人？
3. 怎麼還不降息啊？美國大選會影響股市嗎？
4. 目前股市上沖下洗，都快無法好好工作了。應該繼續捏著還是...？
5. AI 還會紅嗎？還是真的過熱掉下來了？
6. 伺服器，散熱，AI手機....還能炒什麼？
7. 平常應該怎麼關注自己觀察的科技公司營運狀況？
除了Min 他分享他的價值投資分析技巧之外，他們自己也有課程，如果你想更深入的了解專業投資人的方法，可以去他們網站了解！
⭐️ 網友聊天室問題：
1. 會問公司營運層什麼問題？
2. 看很多投資網紅，怎麼避免過度被影響？
3. 網通的看法？
4. 個人魅力很強的公司怎麼看待？
【超級投資力｜從商業洞察到選股估價的人生必修課】購買課程連結：https://reurl.cc/ly53Dq※課程於富果線上學院獨家販售，跟著富果研究部做商業洞察→財測估值，把投資做得更好！⭐️ 優惠內容：1) 8/20 – 9/10 限時優惠，購買富果 #超級投資力 享78 折優惠2) 結帳輸入限定優惠碼【 tech350 】購課再折 350 元3) 凡於本次優惠期間憑專屬優惠碼完成購課者，將抽出 2 名參加與講師面對面分享會。（詳情請於9/20見富果官方粉絲團最新公告，主辦單位保有最終修改、變更、活動解釋及取消本活動之權利）
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交友軟體上如何脫穎而出？本週節目由沈浮於交友軟體多年的工程師Iris ，成功上岸的雪柔，還有拉提俠和琳恩，一起分享女生交友軟體的經驗和心得🥳 男生也很適合收聽這一集，來知道女生在交友軟體的後面都在想什麼！
(本週抹布還在休假)
#本集內容
1. 如何選擇能展現個性和風格的照片，讓第一印象深植人心？這能幫助你吸引到對的人嗎？把交友軟體當作遊戲來經營？如何精心設計你的形象來吸引理想對象
2. 自我介紹該如何撰寫，才能避免過於普遍的描述，讓對方更了解你？
3. 是否應該避免過度展示，露出方向盤能吸引到真心嗎？
4. 滑交友軟體時，該如何從對方的檔案中初步判斷他們的交友態度和目的？正妹都是詐騙？
5. 滑交友軟體你常遇到哪些雷點？又有哪些問題方式是你覺得特別加分的？
【科技工作講聽眾 ZIima 生活照專屬優惠】
Iris：這次照片是是 Zima 的攝影師幫Iris 拍的生活照，像是朋友的視角捕捉生活瞬間，再用攝影師的專業降維打擊！
攝影師蠻厲害的，會在聊天中抓拍每個自然表情。即使像我不是專業model，也能拍的很自然好看。自然生活感的照片放在instagram 也很適合！
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科技工作講聽眾： Iris有和ZIMA要優惠碼可以打九折
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這週抹布去Happy放假，我們也來聊聊科技業那些上班時間可以正大光明「玩」的時間 - Team building。你有遇過哪些有趣的Team building活動呢？這些活動你是覺得浪費時間還不如拿來工作，或是可以帶薪玩樂賺到了？ 不小心被選到當福委，絞盡腦汁想不出來活動怎麼辦？那你一定要來聽這集～～
#本集內容
1. Team building 是什麼？為什麼公司會舉辦Team building 甚至很重視？
2. 你遇過哪些類型的Team building？不喜歡的活動不參加會怎樣嗎 ？
3. 遠端工作團隊的Team Building活動有什麼選項？
4. Team building真的有促進同事關係嗎？還是跟不對盤的同事要一起參與活動很尬？
5. 如果你是福委或主辦人，遇過哪些辦活動的酸甜苦辣呢？
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