Avsnitt
-
#startup #конфликты #психолог
Решили обрисовать основные моменты по теме нарушения личных границ в ситуациях, которые могут возникнуть в обычных рабочих ситуациях: разговоры у кофе-поинта, собеседования, планерки и пр.
Советы, как вести себя в разных ситуациях, нам дала психолог Юлия Васильева. Ее Instagram: https://www.instagram.com/jvl_psychology/
Подписаться на наш Telegram-канал - https://t.me/round_exit_podcast
По всем вопросам пишите на [email protected] -
В этот раз говорим о тех, кого принято называть "троечники" и "отличники". Первые не хватают звезд с неба, ищут обходные пути и идут к цели по пути наименьшего сопротивления. Вторые делают все, чтобы успеть к дедлайну, соблюсти правила и требования, довести до идеала... А кто успешнее в работе и бизнесе?
00:45 Павел Потасуев о причинах разговора
03:34 Различие отличников и троечников в глазах HRа
05:30 Троечники в руководстве
06:27 По каким правилам работают отличники и троечники
14:00 Бог любит большие батальоны
17:40 Проблемы мотивации отличников
27:30 Стресс-фактор из-за неоцененности результатов работы у отличников
29:36 Выгорание отличников
35:03 Защита от выгорания отличников?
40:00 Неформальное общение с руководителем
42:38 Роадмап
47:18 Троечники и отличники и их взаимоотношения
48:22 Успех и одобрение для троечников
51:08 Почему отличникам обидно
52:50 Гендерное деление отличников и троечников
Слушать подкаст в аудио:
Soundcloud - https://bit.ly/2GAQvGM
Apple Podcasts - https://apple.co/3luz1ur
Google Podcasts - https://bit.ly/2SABBCL
Яндекс Подкасты - https://bit.ly/2GuKls1
Подписаться на наш Telegram-канал - https://t.me/round_exit_podcast
По всем вопросам пишите на [email protected] -
Saknas det avsnitt?
-
В этом выпуске мы выясняем, какие практики стартапов можно использовать тем, кто трудится в больших компаниях. Нашим проводником в мире биг коров стала Наталья Вострикова, руководитель поддержки в Bitrix24.